C. Czeglédi, Z. Marosné Kuna, és L. Hajós, „Advising the ‘persuadable cluster’ of Hungarian companies on talent management”, Studia Mundi – Economica, köt. 1, sz. 1, o. 61–69, dec. 2014, doi: 10.18531/Studia.Mundi.2014.01.01.61-69.